case study
事例紹介

1. はじめに：ホームページが示す企業の本質 介護業界において、人材確保は経営の要です。その中で、企業のホームページは単なる情報発信ツールではなく、企業の姿勢や質を直接反映する鏡となっています。本コラムでは、ホームページ […]

 1. はじめに：変わりゆく看護師採用の landscape 介護業界、特に訪問看護の分野では、質の高い看護師の採用が常に大きな課題となっています。従来の求人サイトや職業紹介所を通じた採用方法に加え、近年では新たな採用チ […]

はじめに 近年、採用競争が激化するなか、採用伴走支援サービスは企業にとって重要な存在となりました。本コラムでは、日本で唯一の採用伴走支援サービスを提供する弊社が、名古屋市内の訪問介護事業所が直面した課題とその解決策につい […]

はじめに 日本で唯一の採用伴走支援サービスを提供している弊社は、小規模多機能型居宅介護施設における採用課題に取組みました。このコラムでは、弊社が関東エリアの激戦区における具体的な事例をご紹介します。採用単価の低下と応募数 […]

1.はじめに 介護業界における離職率の問題は、多くの企業が直面している課題です。しかし、心理学を活用した継続的な経営改善策を打ち出すことで、驚くべき成果を上げることに成功しました。本コラムでは、弊社が行った離職率低下と採 […]