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介護経営にとって稼働率は売上と直結する重要な指標です。 介護職は営業が苦手な方が多いです。 では何をどうすれば稼働率は上がるのでしょうか？ 介護職が「やりがい」を感じながら稼働率の向上に取り組める方法があります。 デイサ […]

はじめに 近年、採用競争が激化するなか、採用伴走支援サービスは企業にとって重要な存在となりました。本コラムでは、日本で唯一の採用伴走支援サービスを提供する弊社が、名古屋市内の訪問介護事業所が直面した課題とその解決策につい […]

はじめに 日本で唯一の採用伴走支援サービスを提供している弊社は、小規模多機能型居宅介護施設における採用課題に取組みました。このコラムでは、弊社が関東エリアの激戦区における具体的な事例をご紹介します。採用単価の低下と応募数 […]

1.はじめに 介護業界における離職率の問題は、多くの企業が直面している課題です。しかし、心理学を活用した継続的な経営改善策を打ち出すことで、驚くべき成果を上げることに成功しました。本コラムでは、弊社が行った離職率低下と採 […]

待ったなし！2025年・2040年問題への備えは万全ですか？ はじめまして。介護経営総合研究所の五十嵐と申します。新型コロナが経済全体に大きく影響を及ぼしている昨今ですが、採用活動の原理原則は変わりません。外的環境の変化 […]